问：
公司搬迁怎么赔偿标准答案
答：
公司搬迁时,需要按照一定的标准给员工提供补偿,主要包括:
一、搬迁补助费。按照公司规定的标准给予搬迁补助费。比如每人2000元、3000元不等。
二、交通费。公司统筹交通工具,并支付相关费用。如果员工自费,则按规定标准报销。
三、住房费。对于需要更换住房的员工,公司给予一定标准的住房补助。
四、家具费。给予一定标准的家具费用补贴。新住房需要买新家具,方便迁入。
五、生活补贴。为缓解员工初期生活上的困难,给予一定时间的生活补贴。
六、辞职补贴。对于选择不随迁的员工,公司给予相应的辞职补贴。
七、后续补贴。对于符合条件的随迁员工,给予一定时长的后续补贴。
八、或有约定。根据公司和员工的具体约定,还可能有其他补偿措施。
公司搬迁补偿标准主要考虑员工的交通、住宿、生活等实际费用,并给予相应的补贴。补偿标准由企业自行制定,不一定统一。
希望这些补偿细则可以满足你的需求!如有疑问欢迎继续提。