问：
如何正确处理同事的秘密？
答：
当同事将秘密告诉你时,宜慎重处理:
1.不要直接转告他人。同事信任你将秘密告诉你,你不应随意将其广泛散播,以免产生负面后果。
2.不要公开质疑。即使你不同意他的观点或做法,也不要当面或在他人面前直接公开质疑。
3.守住口语。不要对他人提及这是同事告诉你的秘密。即使只字片语,也有 POSSIBLE泄密的嫌疑。
4.提醒同事注意复述风险。建议他在将秘密告诉更多人前三思。
5.提供合理建议。如果你认为其秘密涉及不合理或危险之事,可以予以局部引导与合理劝导,让其想明白后再决定是否变更计划。
6.不要破坏信任。重视同事与你的信任关系,守护他的秘密,这也正是他选择告诉你的原因。
7.做好倾听者。当同事需要倾诉时,可以静静聆听,让他释放负面情绪,但不对其说法表示赞同或否定。
8.保持理智。不要因此事波及同事之间的正常交往,保持和谐的团队关系。
总的来说,对同事的秘密要慎重处理,不泄露、不公开质疑、重视信任并做好倾听者的角色,就是处理好的关键。