问：
打工人的加班文案
答：
对于打工人的加班文案,我建议可以从以下几个方面着手:
1. 明确加班原因
首先要说明加班的原因,是公司临时有重要项目需要赶工,还是正常工作量增加等。这能让大家理解加班的必要性。
2. 说明加班时间
应明确指出加班的具体时间,如周一到周五晚上加班2小时,周六加班5小时等,不要留下空泛的口头承诺。
3. 说明加班补偿
对加班要给予合理补偿,可以是加班费、调休等。如果公司规定内不支付加班费,也应承诺给予员工相应调休时间。
4. 表达感谢
对员工的支持与配合表示感谢。明确这是公司临时的特殊需要,衷心感谢大家的辛勤付出与团队合作精神。
5. 承诺未来
承诺未来公司业务稳定后,会尽量避免员工加班。公司将继续优化内部工作流程,提升效率,减少不必要的加班需求。
6. 关心员工生活
体谅员工平日工作家庭两头跑的辛苦,关心加班是否会严重影响员工的生活及身体健康。表示会尽量减轻员工的负担,让大家安心工作。
这样既表达了公司的需求,也关心员工权益,可以使员工理解并支持这段时间的加班安排。